آموزش و توسعه فرهنگ سازماني : راهي مناسب جهت مشارکت پرسنل در موفقيت هاي سازمان
اهمیت آموزش در رشد و توسعه انسانهای کارآمد بر کسی پوشیده نیست .امروزه سازمانهایی موفق ترند که از کارکنانی توانمند و خلاق بهره مند باشند ،در حقیقت شرط موفقیت سازمانها وجود نیروی انسانی آموزش دیده ،ماهر ،توانمند و خلاق می باشد .در این راستا نکته قابل تامل این است که آموزش های سازمان ها باید هدفمند و همسو با استراتژی های سازمان باشد تا از اثر بخشی و کارایی لازم برخوردار شوند.
مرکز اموزش تخصصی "رسا تدبیر پارس" عهده دار ارتقای دانش و مهارتهای منابع انسانی، افزایش آگاهی های عمومی و خلاقیت و نو آوری در جهت افزایش کارآمدی نیروی انسانی در راستای تامین نیازهای صنعت است . اين مرکز نماینده رسمی برگزاری دوره های آموزشی ساپکو کشور نیز میباشد که توانسته است با اخذ نمایندگی آموزشی از شرکت VI در کشور انگلستان سطح کیفیت و ارائه آموزش خود را به بیش از 80 دوره آموزشی ارتقاء دهد.
ارائه خدمات آموزشی در زمینه های :
مدل تعالی سازمانی - EFQM
- سیستم مدیریت کیفیت در صنایع - صنعت خودوریی و غیرخودرو یی
- سیستم مدیریت زیست محیطی ISO14001
- مديريت استراتژيك , مديريت دانش , سازمان يادگيرنده
- سيستم هاي مديريت ايمني و بهداشت شغلي OHSAS18000
- سیستم های مدیریت زیست محیطی ، ایمنی و بهداشت شغلی
- ممیزی داخلی سیستمای مدیریت کیفیت
- تکنیکهای مهندسی کیفیت از جمله SQFE,SPC,COQ,SPC,DOE,SQA,FMEA,MSA , ...
- مدیریت پیمان در اجرای مدیریت آموزش سازمانها
- راه اندازی سیستم مکانیزه و نرم افزار مدیریت آموزش
- پياده سازي سيستم مديريت آموزش ISO 10015
- حوزه نگهداري و تعميرات : TPM, RCM, PM, Pdm, MO و ...
- مديريت و بهبود فرآيندهاي کسب و کار شامل BPM,BPR,SixSigma,QFD
- مدلسازي فرآيندهاي کسب و کار با استفاده از BPMN
جهت دسترسي به ليست کامل دوره هاي آموزشي و همچنین تقويم آموزشي مرکز آموزش شرکت رساتدبير به سايت مرکز آموزش رساتدبير www.RasaTadbir.ir مراجعه فرماييد.
مورد تأييد ساپکو و VI
